Whitepaper: Corporate E-Learning richtig gemacht – Was für Ihre E-Learning-Strategie wichtig ist!

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Besonders in Zeiten der Corona-Pandemie ist digitales Lernen für Unternehmen wichtiger als je zuvor! Präsenz-Schulungen werden aufwendig oder nicht umsetzbar, aber Mitarbeitende müssen weiterhin unter Erfüllung gesetzlicher Anforderungen geschult werden. Doch wie unterweisen Sie Ihre Mitarbeitenden rechtmäßig und vermitteln Wissen nachhaltig? Wie gestalten Sie Ihr E-Learning effizient und gewinnbringend? Unser kostenloses Whitepaper beantwortet Ihnen wichtige Fragen, um Fehler zu vermeiden, sinnvolle Lernformate auszuwählen und illustriert die richtigen Schritte hin zum erfolgreichen digitalen Lernen für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden!

Erfahren Sie mehr zu den folgenden Fragestellungen: 

  • 5 Gründe für Corporate E-Learning

Erweist sich Corporate E-Learning für Ihr Unternehmen überhaupt als sinnvoll? Erfahren Sie im Rahmen des Whitepapers wie Sie mit Flexibilität, Kostenreduktion, Umweltfreundlichkeit, Multimedialität und Interaktivität die Systematik der Schulung in Ihrem Unternehmen revolutionieren können.

  • Format und multimediales Lernen

Welches Format entspricht den Bedürfnissen Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeitenden? Ob Weiterbildung, Anweisung, Einweisung oder ähnliche Schulungsformate, motivieren Sie Ihre Zielgruppe durch ein interaktives multimediales Design. Unser Whitepaper verrät Ihnen, wie Sie auf diese Weise den Lernprozess fördern und optimieren.

  • Corporate E-Learning-Design

Während ein Lern-Management-System (LMS) der Organisation des Lernprozesses dient, erfüllt ein Autorenwerkzeug den Zweck der Gestaltung von Lernmodulen. Hierzu gibt es Tipps wie Sie mit interaktiven Elementen und spielerischer Aufmachung (Gamification) für ein dauerhaft erfolgreiches und attraktives Lern-Design sorgen.

  • Lern-Management-System (LMS)

Welche Ansprüche sollte ich an ein Lern-Management-System haben? Entspricht Ihr Lern-Management-System wichtigen Anforderungen wie guter Nutzbarkeit, übersichtlicher Abbildung der Ergebnisse der Erfolgskontrollen, gibt es eine Feedbackfunktion, bzw. wie einfach gestaltet sich die Zuweisung von Lernmodulen und Aufgaben? Worauf Sie sonst noch achten müssen ist konkret für Sie im Whitepaper zusammengefasst.

 

Lesen Sie bequem und kompakt nach, wie Sie E-Learning schnell und einfach in Ihrem Unternehmen umsetzen können!

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